Licenciada en Historia y Abogada de la Universidad Católica de Chile. Entre los años 2005-2014 fue parte de la Superintendencia de Seguridad Social, primero como abogado informante (2005), luego como fiscal (2006- 2010) y finalmente como Superintendente de Seguridad Social, cargo que ocupó hasta mayo de 2014. Con posterioridad se desempeñó como Gerenta General de CIEDESS.

Además, desde marzo del 2018 a octubre del 2019, fue Subsecrecretaria de Previsión Social.

Durante su carrera profesional ha ejercido como académica de distintos cursos en la Universidad Andrés Bello, Universidad Católica de Chile, en la Facultad de Derecho de la Universidad del Desarrollo, y desde el 2014 fue Profesora del Departamento de Derecho Laboral de la PUC. Ha realizado una serie de publicaciones sobre políticas públicas con enfoque de derechos.

Está casada y madre de cuatro hijos.

Ingeniero Comercial de la Pontificia Universidad Católica de Chile, con una maestría en Estudios Latinoamericanos en Economía Internacional de la Universidad de Salamanca, España. Casado con 4 hijos. Estudió su enseñanza básica y media en el Colegio de los Sagrados Corazones de Manquehue.

Posee una amplia experiencia en las áreas de planificación y gestión estratégica, negociación y administración de conflictos, análisis económico/financiero y desarrollo e implementación de políticas públicas.

Experiencia en el sector público como Subsecretario de Obras Públicas, Asesor de la Dirección de Presupuestos del Ministerio de Hacienda y Concejal de la Comuna de Puente Alto. Poeta y músico por oficio, alegría y desarrollo personal.

Managing Director & Partner de Boston Consulting Group, donde lidera la práctica de Personas y Organización en Chile, Argentina, Perú y Colombia y también la práctica de Consumo en Chile y Argentina.

Desde que se incorporó a BCG en 2007, ha apoyado a empresas líderes mundiales en estrategia, transformación digital y reorganización en múltiples geografías y más recientemente en la redefinición de sus modelos de trabajo de cara a ganar en la nueva realidad producto de COVID-19. Cristián es Ingeniero Civil Industrial y Magíster en Ciencias de la Ingeniería de la Pontificia Universidad Católica de Chile, titulándose en ambos casos con distinción máxima.

Además posee un MBA de Harvard Business School, donde se graduó en el mejor 5% de su promoción (Baker Scholar).

Licenciada en Psicología de la Pontificia Universidad Católica de Chile, con un MBA de la U. Adolfo Ibáñez y certificada como Coach Ontológico Empresarial por Newfield Co.

Cuenta con más de 27 años de experiencia en Recursos Humanos en diferentes industrias, como telecomunicaciones, manufactura, servicios financieros, retail y otros.  Durante los últimos 15 años, ha liderado áreas de Recursos Humanos con enfoque en el posicionamiento estratégico del área de PERSONAS, la transformación cultural, la evolución que las relaciones laborales en las empresas, el desarrollo digital y los nuevos requerimientos de los talentos, entre otros.

Desde octubre de 2012 radica en México, pues Walmart, donde se desempeñaba como responsable de HR en Walmart Chile, la mueve a México a cargo de Recursos Humanos para Walmart México y Centroamérica.

Siempre basada en México, desde Febrero de 2018 asume como Directora Corporativa de Recursos Humanos de Coca-Cola FEMSA, uno de los embotelladores más grandes de Coca -Cola, tomando responsabilidad en los 10 países de Latinoamérica donde KOF opera.

Karina ha recibido múltiples reconocimientos, tanto en Chile como en México, por su trabajo y su rol en lo que a liderazgo femenino se refiere y también por su aporte e influencia en el mundo de HR a nivel latinoamericano.

Ph.D en Ciencias Sociales, Tilburg University, Holanda, 2012. Magister en Gerencia y Políticas Públicas, Universidad Adolfo Ibáñez. Psicólogo, Pontificia Universidad Católica de Chile.

Decano de la Escuela de Psicología UAI, especialista en las temáticas de cambio y desarrollo  organizacional, indagación apreciativa y diálogo social. Posee una amplia experiencia de consultoría y procesos de formación-investigación-acción en diversas instituciones públicas y privadas.

Ingresó a SKY en 2014 como Gerente de Finanzas donde participó activamente en la transformación de SKY hacia una aerolínea Low Cost, y desde 2016 hasta Marzo de 2020 se desempeñó como CFO de la compañía, liderando de manera exitosa la instalación de la aerolínea en Perú y el plan de renovación de flota, donde SKY paso a tener la flota más moderna de América.

En abril asumió como CEO y entre sus principales desafíos está la expansión internacional de la compañía para democratizar los cielos a lo largo de Latinoamérica. Durante la crisis del Coronavirus ha estado a la cabeza de la estrategia de SKY y de la reactivación de sus operaciones.

Además, fue el impulsor de la política de Teletrabajo, siendo una de las empresas pioneras en Chile en implementarlo. Jose Ignacio es Ingeniero Comercial, Master en Finanzas, MBA y AMP.

Ingeniero Comercial de la Universidad Central de Chile, con estudios posteriores en Advanced Management Program del ESE Business School y Coach Ontológico Empresarial en Newfield Consulting. Ingresó a Agrosuper el año 2005 como subgerente de Servicios de Recursos Humanos, teniendo bajo su responsabilidad las áreas de Reclutamiento y Selección, Capacitación, Desarrollo Organizacional, Compensaciones y Gestión.

En enero de 2009 fue promovido como gerente de Personas de Agrosuper, posición que desempeña en la actualidad, liderando todos los equipos de esta área, junto al desarrollo e implementación de estrategias, modelos y sistemas de gestión de personas para toda la empresa.

Además, forma parte del Círculo de Personas y Organización de Icare.

Llevo 17 años en Gasco. Como dirigente sindical desde el 2014. Como representante de los trabajadores buscamos siempre la mejor opción para cada uno de ellos, colocando todos los esfuerzos necesarios en el dialogo con la Empresa. No siempre podemos estar de acuerdo con está en algunos puntos, pero no se puede perder el objetivo que lo más importante es el bienestar de los trabajadores, en esta etapa que nos ha tocado a todos tan difícil, se puede sentir un fuerte apoyo de está hacía los trabajadores. Buscamos, siempre, en forma conjunta un mejor futuro para ambas partes.

Comenzó su carrera en CMPC el año 1991.

Se ha desempeñado como Gerente General de Celulosa del Pacífico y Gerente General de Papelera del Plata en Argentina.

Desde el año 2011 hasta el año 2018 lideró CMPC Forestal y CMPC Celulosa.

En agosto de 2018 fue nombrado CEO de Empresas CMPC.

Obtuvo su título de Ingeniero Comercial en la Universidad de Chile y posee un MBA de la Universidad de California, Los Ángeles (UCLA). Actualmente es miembro consejero del World Business Council (WBCSD); consejero de SOFOFA; y Director de ICARE.

Abogado de la Pontificia Universidad Católica de Chile y Magíster en Comunicación Estratégica de la Universidad Adolfo Ibáñez.

Cuenta con más de 15 años de experiencia asesorando a empresas multinacionales y CEOs en distintos países de América Latina, liderando áreas de Asuntos Corporativos y Legales en industrias que enfrentan escenarios regulatorios y competitivos complejos (consumo masivo, telecomunicaciones y tecnología).

Posee un amplio conocimiento en el diseño y ejecución de estrategias para influir en el debate legislativo de nuevas políticas públicas, construcción de agendas de relacionamiento (sector público, empresarial y comunitario) y desarrollo de estrategias comunicacionales orientadas a fortalecer la imagen corporativa de cara a los distintos grupos de interés.